Pequeñas y medianas empresas podrán contratar ejecutivos de alto nivel.
Con el fin de atender las exigencias y necesidades de empresas y organizaciones, surge Strategic Enabler Network of Senior Executives (SENSE), la primer plataforma en México orientada a la promoción de “Ejecutivos Fraccionados ” de alto nivel.
El concepto de ejecutivos fraccionados viene de “fractional executive” que es un empresario con experiencia y una gran trayectoria en distintos amitos empresariales que tiene la disposición de verse inmerso en una empresa agena para llegar a un objetivo especifico.
Durante la presentación de esta nueva plataforma, José García Camil, director de SENSE compartió con Sinapsismx que la idea de traer este método popular en Estados Unidos surgió de la necesidad que hay en el contexto mexicano.
Ejecutivos de nivel senior con el tiempo necesario para resolver problemas estratégicos de empresas a corto o mediano plazo, se trata de habilitar a la empresa
A diferencia de las empresas de consultoría, lo que ofrece SENSE es un diagnostico y que el ejecutivo trabaje involucrándose en todo el proyecto, con el beneficio de evitarse una relación laboral.
El lanzamiento contó con la participación de Rodolfo Ramírez, fundador de Redbox, la primer agencia de innovación en América Latina, platica de claves de la innovación.
Durante su participación Rodolfo compartió con los asistentes consejos sobre creatividad de de cómo llegar a tener ideas en el ámbito laboral.
Las empresas interesadas en ponerse en contacto con algún ejecutivo de SENSE deben hacerlo a través de su página web sensemexico.com
